就是离职时间太长我想自离主管说没工资

如果你决定去劳动局投诉公司不发工资，你需要准备一些关键证据来支持你的主张。根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，特别是第九十一条的规定，用人单位应按时足额支付工资。你可以准备劳动合同、工作记录、工资条、银行流水等证明你与公司存在劳动关系及工资未支付的情况。这些证据将有助于劳动行政部门进行调查和裁决。
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除了去劳动局投诉，你还可以选择以下途径维护自己的权益：1. 与公司协商解决，尝试通过沟通达成共识；2. 寻求劳动仲裁委员会的帮助，申请劳动仲裁；3. 如仲裁结果仍不满意，可以依法向人民法院提起诉讼。选择哪种途径取决于具体情况和你的个人意愿。
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从法律角度看，公司在你自离后不发工资的行为是不合法的。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。因此，无论你是否自离，公司都应按时支付你应得的工资。
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